Pour en savoir plus sur la gestion de vos données personnelles dans le cadre de votre procédure de recrutement, veuillez consulter le paragraphe dédié de notre politique de confidentialité.
Politique de confidentialité
Les données personnelles du candidat (données présentes sur le dossier de candidature) qui sont collectées par BOULANGER, ses filiales (Boulanger Customer Care, BDOM, Boulanger Location et Boulanger Services à domicile) et son réseau de franchisés dans le cadre de la gestion des candidatures sont traitées dans le respect des principes de protection de la vie privée et des données personnelles, conformément aux dispositions du règlement (UE) 2016/679 du Parlement Européen et du Conseil du 27 avril 2016 relatif à la protection des personnes physiques à l’égard du traitement des données à caractère personnel et à la libre circulation de ces données et de la loi n°78-17 du 6 janvier 1978 “Informatique et Libertés” modifiée par la loi du 6 août 2004.
BOULANGER et ses filiales (Boulanger Customer Care et Solvarea) agissent en qualité de responsable de traitement, Smartrecruiters intervient en tant que sous-traitant de Boulanger.
Ces données sont traitées sur la base de l’exécution de mesures précontractuelles.
BOULANGER pourra également être amenée à communiquer les données personnelles à des tiers sur réquisition des autorités judiciaires, policières ou administratives.
Les données personnelles du candidat (données présentes sur le dossier de candidatures) sont supprimées par BOULANGER et ses filiales après une durée n’excédant pas deux (2) ans à compter du dernier contact avec le candidat.
De plus, le candidat dispose d’un droit de consultation, modification et de suppression de toutes les données personnelles collectées le concernant.
Ces droits peuvent être exercés directement en adressant un email à l’adresse suivante : dpo@boulanger.com
Si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation en ligne auprès de la CNIL.